ВНИМАНИЕ! С 1 сентября 2022 года в законодательстве в сфере охраны труда появились глобальные изменения. Уже вступил в силу новый Порядок обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденный постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 г. N 2464.
Программы обучения по Охране труда, доступные на 2023 год
(Категория: А) Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда Кол-во часов: 16 Срок освоения: 2 дня
(Категория: Б) Безопасные методы и приемы выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков Кол-во часов: 16 Срок освоения: 2 дня
- Безопасные методы и приемы выполнения земляных работ
- Безопасные методы и приемы выполнения ремонтных, монтажных и демонтажных работ зданий и сооружений
- Безопасные методы и приемы выполнения работ при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования (включая технологическое оборудование)
- Безопасные методы и приемы выполнения пожароопасных работ
- Безопасные методы и приемы выполнения работ в ограниченных и замкнутых пространствах (ОЗП)
- Безопасные методы и приемы выполнения строительных работ, в том числе: — окрасочные работы – электросварочные и газосварочные работы
- Безопасные методы и приемы выполнения, связанных с опасностью воздействия сильнодействующих и ядовитых веществ
- Безопасные методы и приемы выполнения газоопасных работ
- Безопасные методы и приемы выполнения огневых работ
- Безопасные методы и приемы выполнения работ, связанные с эксплуатацией подъемных сооружений
- Безопасные методы и приемы выполнения работ, связанные с эксплуатацией тепловых энергоустановок
- Безопасные методы и приемы выполнения работ в электроустановках
- Безопасные методы и приемы выполнения работ, связанные с эксплуатацией сосудов, работающих под избыточным давлением
- Безопасные методы и приемы обращения с животными
- Безопасные методы и приемы при выполнении водолазных работ
- Безопасные методы и приемы работ по поиску, идентификации, обезвреживанию и уничтожению взрывоопасных предметов
- Безопасные методы и приемы работ в непосредственной близости от полотна или проезжей части эксплуатируемых автомобильных и железных дорог
- Безопасные методы и приемы работ на участках с патогенным заражением почвы
- Безопасные методы и приемы работ по валке леса в особо опасных условиях
- Безопасные методы и приемы работ по перемещению тяжеловесных и крупногабаритных грузов при отсутствии машин соответствующей грузоподъемности и разборке покосившихся и опасных (неправильно уложенных) штабелей круглых лесоматериалов
- Безопасные методы и приемы работ с радиоактивными веществами и источниками ионизирующих излучений
- Безопасные методы и приемы работ с ручным инструментом, в том числе пиротехническим
- Безопасные методы и приемы работ в театрах
(Категория: СИЗ) Использование (применение) средств индивидуальной защиты. Кол-во часов: 8 Срок освоения: 2 дня
(Категория: ОППП) Оказание первой помощи пострадавшим Кол-во часов: 8 Срок освоения: 2 дня
В новом Порядке впервые появилось обучение использованию СИЗ, были изменены правила проведения инструктажей и стажировок, изменился период, в течение которого работники проводят обучение, были введены требования к программам обучения по охране труда, а также закреплены особенности обучения в микропредприятиях.
В постановлении N 2464 закреплены следующие виды обучения:
- Обучение по ОТ у работодателя или в организациях, которые оказывают услуги обучения по ОТ,
- Обучение применению СИЗ,
- Обучение оказанию первой помощи пострадавшим,
- Стажировка на рабочем месте,
- Инструктаж по охране труда.
Эти виды не являются абсолютно новыми, но прежний Порядок № 1/29 их отдельно не регламентировал.
Порядок обучения для ИП
Новый Порядок не распространяется на работодателей-физлиц, не являющихся ИП. Действующий Порядок № 1/29 пока обязателен для ИП и юрлиц всех организационно-правовых форм и форм собственности, в том числе работодателей — физических лиц.Работодатели-физлица, не являющиеся ИП, — это те, кто нанимают работников для личного обслуживания и помощи в домашнем хозяйстве (ч. 5 ст. 20 ТК РФ).
Данные изменения регламентированы Постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2021 г. № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»
Программа и результаты обучения
Проходить аттестацию по охране труда необходимо директорам, индивидуальным предпринимателям, инженерам по охране труда, инженерно-техническим работникам.
Учебный центр повышения квалификации строителей "Науковед" предлагает услуги по обучению и аттестации руководителей и специалистов по охране труда. Эксперты нашей компании разработали учебные программы курса "Охрана труда", в которые входят изучение таких разделов:
- Общие сведения об ОТ на производстве.
- Организация безопасной работы сотрудников предприятия.
- Оценка и экспертиза условий труда.
- Защита пострадавших на производстве.
- Расследование несчастных случаев.
Сроки и стоимость обучения
Объем учебных занятий по охране труда для рабочих, директоров и профессионалов с правом работы в комиссии по проверке знаний и требований по ОТ составляет 40 часов.
Стоимость обучения – 2500 (две тысячи пятьсот рублей).
Планируете обучить 5 и более сотрудников?
Предоставим индивидуальные условия для организаций
Предусмотрена гибкая система скидок
Почему выбирают нашу компанию
В сжатые сроки и с минимальным отрывом от основной деятельности опытные специалисты нашей компании помогут вам пройти обучение по выбранной вами специальности.
Руководство ООО «Бизнес Групп» выражает глубокую признательность за переподготовку наших кадров. Мы тщательно отбирали учебные центры и остановились на «Науковеде» не только из-за демократичных цен, но и за грамотно выстроенный процесс обучения. Консультанты ответили на наши вопросы, проявляя компетентность, — и мы без сомнений заказали услуги «Науковеда».
Нас интересовали программы «Управление качеством менеджмента» и «Экономика и управление на предприятии», преподаваемые в дистанционном виде. Это действительно быстрый и удобный процесс. Сотрудники «» остались довольны.
Хотели бы порекомендовать «Науковед» как надежный центр дистанционного обучения.
Благодарим руководство учебного центра «Науковед» за помощь в организации обучения и аттестации сотрудников нашего предприятия по охране труда на высоте с применением подмостей, а также промышленной безопасности.
Хотелось бы отметить профессионализм менеджеров и преподавателей, крайне ответственный подход к нашим задачам и оперативность консультаций по всем возникающим вопросам. Благодаря Вашей слаженной и четкой работе мы получили не только знания и аттестаты, но и приятные впечатления.
Желаем Вам и Вашим сотрудникам всех благ, и пусть клиенты вас радуют так же, как и Вы радуете их своей отзывчивостью и профессионализмом!
С уважением, коллектив ООО «Дизайн Движн».
ООО "Монтаж Строй" спешит поблагодарить коллектив Учебного центра "Науковед" за плодотворное сотрудничество в вопросе подготовки и проведении аттестации по промышленной безопасности и охране труда на производстве.
Были приятно удивлены индивидуальным подходом, гибкой ценовой политикой, грамотно разработанными учебными программами и удобным графиком обучения. С уверенностью можем сказать, что в Учебном центре "Науковед" работает команда профессионалов, настоящих мастеров своего дела, которые следят за изменениями в Законодательстве, применяют в своей работе новейшие средства обучения, работают быстро, чётко, организованно.
Ещё раз примите слова искренней признательности.
ООО «Дизайн кровли» благодарит персонал Центра «Науковед» за качественные услуги в сфере переподготовки сотрудников. Добросовестный подход и аккуратность персонала вашего центра оставили самые приятные впечатления.
«Науковед» проявил себя как серьезная компания, где работают грамотные специалисты, знающие свое дело. Наши сотрудники прошли подготовку в сфере пожарной безопасности. Обучение велось очно, на территории нашего медицинского центра. Хотели бы отметить профессионализм и большой опыт работы преподавателей, которые создавали доброжелательную атмосферу и доступно отвечали на возникающие вопросы.
Желаем вам профессионального роста и надеемся на сотрудничество в будущем!
ООО «Оптимизация бизнеса» искренне благодарит учебный центр «Науковед» за помощь в повышении разряда наших сотрудников по специальности «Дорожный рабочий».
Коллектив центра «Науковед» быстро справился с поставленными задачами — рабочие прошли дистанционную переподготовку и повысили свой разряд. Особенно стоит отметить тот момент, что «Науковед» ценит время — и все обучение заняло короткие сроки. Кроме того, в течение трех дней необходимые удостоверения были уже на руках. Прохождение курса не потребовало отвлекаться от основной деятельности. Будем рекомендовать вас партнерам!